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应届生签协议

宇文邕112... 2023-11-10 13:40:11

专升本学生,明年毕业,目前招来工作,对方想签三方协议,不缴纳社保公积金,对公司有什么风险吗

  • 欧罗巴72708

    欧罗巴72708 2023-12-26 13:09 回复 赞(0) 19楼

    1、专升本和专接本性质不一样。专接本还是在校大学生,属于未毕业人员,必须签订实习协议或者三方协议,另外可以上意外险或团体险。而专升本在毕业工作几年后也可以考,可以边工作边上,这种情况要上社保的。

     

  • 红掌和火鹤

    红掌和火鹤 2023-11-21 17:07 回复 赞(0) 18楼

    还未毕业,是实习阶段,学校有些要求签订三方协议的。在公司工作的话,员工团体意外险是少不了的。

  • 陈玉_

    陈玉_ 2023-11-16 12:05 回复 赞(0) 17楼

    本身没有毕业学生,关系就在学校,签署实习协议或者三方协议都行。

    估计是学校需要就业率,需要网签吧。没啥问题,毕业后直接留存,还可以申请政府的大学生就业补贴,挺好的事情。

  • 花家小釉6

    花家小釉6 2023-11-14 15:05 回复 赞(0) 16楼

    没有毕业证,不用缴纳社保公积金,上意外险,签实习协议

  • 王泽强

    王泽强 2023-11-11 08:47 回复 赞(0) 15楼

    1、可以签三方协议。

  • 杉猫

    杉猫 2023-11-10 18:09 回复 赞(0) 14楼

    三方协议之外需要签订一个见习协议,是见习协议,让他自己购买商业保险。

  • 争取早点退休

    争取早点退休 2023-11-10 18:02 回复 赞(0) 13楼

    可以签订三方协议啊,员工同意就行

  • 大鹏小菜

    大鹏小菜 2023-11-10 16:51 回复 赞(0) 12楼

    可以签三方协议,不需要缴纳社保公积金,但最好给买个雇主责任险。

    另外,如9楼所说,有些地区可以给实习生单独缴纳工伤保险,但一般局限于技工及中专院校。具体可以看看你们当地的政策。

  • 陈玉_

    陈玉_ 2023-11-10 16:42 回复 赞(0) 11楼

    有的学校提供三方协议去,有的可以进行网签,未毕业就是实习生。实习协议也可以。可以买意外险去、雇主责任险,规避更多的用工风险。
  • 嗨伯伊

    嗨伯伊 2023-11-10 16:40 回复 赞(0) 10楼

    可以的

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未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-05-08 15:34
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